ERP 인사 2급 이론 기출문제·모의고사·오답노트·자동채점

2016년01월23일 16번

[인적자원개발]
다음에서 설명하고 있는 것은 무엇인가?

  • ① 직무설계
  • ② 직무분석
  • ③ 직무평가
  • ④ 인사평가
(정답률: 65%)

문제 해설

이 그림은 직무평가를 나타내고 있습니다. 직무평가는 조직 내에서 각 직무의 내용과 성과를 분석하여 그 가치를 측정하는 과정입니다. 이를 통해 각 직무의 가치를 정확하게 파악하고, 이를 기반으로 적절한 보상과 인사정책을 수립할 수 있습니다. 직무설계는 조직 내에서 각 직무의 내용과 책임을 결정하는 과정이며, 직무분석은 각 직무의 요구사항과 역할을 파악하는 과정입니다. 인사평가는 조직 내에서 개인의 업무 성과를 평가하는 과정입니다.
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